Postuler en paie
Vous cherchez un poste en paie mais avez du mal à trouver celui qui vous correspond ? Que vous visiez un poste de gestionnaire de paie, responsable de paie ou responsable paie et administration du personnel, nous sommes là pour vous aider. Nos recruteurs spécialisés en paie vous accompagnent tout au long du processus pour trouver le poste idéal. Nous vous conseillons sur le salaire, le choix de l’entreprise et la préparation de votre candidature. Contactez-nous, nous serons ravis de vous aider !
Pourquoi choisir Voluntae ?
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans la paie, notre mission est de vous accompagner à chaque étape de votre recherche. Nous vous conseillons sur les meilleures options de postes et d’entreprises afin de trouver l’opportunité qui correspond parfaitement à vos attentes.
Les derniers secteurs pour lesquels nous avons recruté en paie
Cabinet/ Entreprise | Besoin | Rémunération |
Cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes composé de plusieurs entités qui comptent une trentaine de collaborateurs | Responsable paie H/F | 45k€ |
Cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes de 50 collaborateurs situé dans le 11ème arrondissement de Paris | Responsable paie H/F | 45k€ |
Entreprise spécialisée dans l’externalisation de prestations de services pour des sociétés internationales qui est composée de 7 000 collaborateurs et est présente dans 83 pays | Gestionnaire de paie confirmé H/F | 42k€ |
Cabinet d’expertise comptable et audit composé de 4 associés et 25 collaborateurs se situant dans le 9ème arrondissement de Paris | Gestionnaire de paie confirmé H/F | 31k€ |
Cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes, à taille humaine, implanté dans le 17ème arrondissement de Paris | Gestionnaire de paie confirmé H/F | 36k€ |
Répartition salariale en paie
Métiers | Rémunération |
---|---|
Chargé de paie | 30 à 40k€ |
Collaborateur paie | 25 à 45k€ |
Gestionnaire paie | 30k à 45k€ |
Gestionnaire paie et administration du personnel | 30 à 45k€ |
Responsable paie | 45 à 60k€ |
Responsable paie et administration du personnel | 45 à 75k€ |
Responsable service/département paie | 50 à 80k€ |
Technicien paie | 30 à 35k€ |
Vos questions à propos des métiers en paie
Quel est le rôle du gestionnaire de paie ?
Le gestionnaire de paie élabore les fiches de paie en traitant les données des salariés de manière autonome. Ses principales missions incluent la gestion des salaires, des congés payés et des déclarations sociales (URSSAF, cotisations, mutuelles, retraites) tout en respectant les lois et conventions en vigueur.
Pourquoi travailler dans le secteur de la paie ?
Le secteur de la paie allie la finance et le social tout en offrant des responsabilités. C’est un domaine en lien direct avec les collaborateurs de l’entreprise.
Quelles sont les compétences et qualités généralement requises pour travailler dans le secteur de la paie ?
Les compétences techniques incluent :
– Connaissances en droit du travail et en droit social
– Maîtrise des chiffres
– Maîtrise de logiciels spécifiques à la paie (SAGE, Cegid etc.)
Les qualités personnelles nécessaires sont :
– Discrétion
– Rigueur
– Sens du relationnel
Nos dernières offres d’emploi en paie
Notre cabinet de recrutement en paie est toujours à l’affût des meilleurs candidats à Paris et dans toute la France. Nous accompagnons ainsi des candidats dans les fonctions suivantes :
- Chargé de paie
- Collaborateur paie
- Gestionnaire paie
- Gestionnaire paie et administration du personnel
- Responsable paie
- Responsable paie et administration du personnel
- Responsable service/département paie
- Technicien paie