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Les articles par catégories

Expérience collaborateur

L’expérience collaborateur

L’expérience collaborateur est un concept phare et indispensable de la gestion des ressources humaines d’une entreprise. Elle est inspirée de l’expérience client, aussi appelée « UX » (pour User Experience). L’expérience client représente l’intégralité des interactions d’un client avec la société qui lui vend un produit.

La méthode 5s

La méthode 5S

La méthode 5S est une méthode de Lean Manufacturing mise au point par l’entreprise japonaise Toyota, dans le cadre du Toyota Production System (ou TPS) qui avait pour but d’optimiser la production industrielle du groupe automobile.

La gestion financière

La gestion financière

Cela fait partie du cœur de l’activité de l’entreprise, cela conditionne sa valeur, cela est au cœur des décisions et arbitrages quotidiens pris dans la vie de l’entreprise : la gestion financière.

L'intégration à distance

L’intégration à distance

La phase d’intégration des recrues est nécessairement différente car n’est plus systématiquement réalisé dans des locaux qui seront le cadre de l’exécution du contrat de travail mais de plus en plus souvent à distance. Alors, quelles sont les clés pour réussir cette intégration ?

Upskilling et reskilling : que signifient-ils?

Upskilling et Reskilling : que signifient-ils ?

Ils font partie des mots de plus en plus utilisés lorsque l’on parle de formation professionnelle : l’upskilling et le reskilling. Derrière la course à l’anglicisme, quelle est la traduction concrète de ces deux termes dans les politiques de formation des entreprises ?

Comment rédiger une lettre de démission

Comment rédiger une lettre de démission ?

Deux choses sont primordiales lorsque l’on démissionne de son poste : poser les conditions légales de sa démission et préparer son départ de manière à ne pas laisser une désagréable dernière impressions. Pour cela, une lettre de démission correctement rédigée est un réel atout.

Augmentation de salaire

Comment demander une augmentation de salaire ?

Il s’agit d’une étape qui apparait toujours compliquée, parfois insurmontable, dans une carrière professionnelle : négocier une augmentation de salaire. Il existe quelques techniques à connaitre pour mettre toutes les chances de son côté pour décrocher la meilleure augmentation possible.

Le management de transition

Le management de transition

Le management de transition est une notion apparue en Europe au tournant des années 70 et des années 80. Le principe est relativement simple : il s’agit de confier de manière temporaire des missions de management d’un niveau plutôt élevé à une personne extérieure à l’entreprise.

La finance verte

Qu’est-ce que la finance verte ?

Depuis quelques temps, le terme de finance verte a fait une apparition progressive dans le vocabulaire du secteur financier et de manière plus large. Il s’agit d’actions et opérations financières ont donc pour objectif de concilier action écologique et rentabilité financière. Pour cela, il existe différents outils dans l’arsenal de la « Finance Verte »

Comment préparer son entretien d'embauche?

Comment préparer son entretien d’embauche ?

Enfin ! Après des dizaines de CV envoyés, des lettres de motivation restées sans réponse pendant des semaines, des candidatures spontanées innombrables, vous êtes contactés par une entreprise pour une offre à laquelle vous avez postulé. La première étape est franchie !

Le droit à la déconnexion

Le droit à la déconnexion

Le droit à la déconnexion est apparu le 8 août 2016, lors de la « Loi Travail ». Il est entré en vigueur quelques mois plus tard, le 1er janvier 2017. En quoi consiste-t-il et qu’a-t-il réellement changé pour les entreprises et les salariés au quotidien ?

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