Responsable paie H/F – Nantes – PL1

Environnement

Nous recrutons pour un représentant des pouvoirs publics mettant en avant les intérêts des entreprises du territoire régional, contribuant au développement économique et à l'attractivité et à l'aménagement des territoires.

Pour le compte de cette structure nous recherchons un Responsable paie H/F.

Poste

En tant que Responsable paie vous serez rattaché au DRH régional et aurez la supervision d’une équipe de 4 gestionnaires paie. Vos missions sont les suivantes : 

Supervision de la paie régionale : 

  • Assurer l’administration du SIRH, contribuer à la mise en place de sa montée en version
  • Superviser la réalisation de la paie dans le respect des échéances et des exigences réglementaires, et coordonner les échanges d’informations 
  • Garantir la production de la paie dans les délais impartis
  • Superviser les déclarations de charges sociales (DSN), leur paiement, et le déroulement de la clôture sociale
  • Assurer les relations avec les organismes sociaux (mutuelle, URSSAF, CPAM, …)
  • En étroite relation avec le Contrôleur de Gestion Sociale, participer au montage du budget prévisionnel et au suivi de la masse salariale.
  • Accompagner les projets liés à la dématérialisation des outils RH (coffre-fort électronique) dans le respect des règles internes et RGPD et la mise en œuvre d’une Gestion Electronique des Documents.

Gestion administrative du personnel :

  • Exercer une veille sur l’ensemble des obligations légales liées à la paie
  • Assurer la vérification des documents liés à la gestion administrative du personnel, et prendre en charge les problématiques juridiques

Autres missions : 

  • Assurer l’amélioration continue des processus opérationnels, accompagner le changement et la montée en compétences de l’équipe
  • Contribuer aux projets transverses RH
  • Assurer un rôle d’expert, en termes de paie et d’application des dispositions légales, statutaires, réglementaires et contractuelles, en soutien de l’équipe ou directement auprès des collaborateurs et des managers, ou en relai des équipes RH territoriales
  • Participer au déploiement de la Convention Collective Nationale qui devrait être décidée en 2022

Logiciel : HR Access 

Informations du poste :
Poste en CDI - Statut Cadre forfait jours 
Contrat de droit privé
Localisée à Nantes (44) - Du Chaffault - Trame 1
Poste à pourvoir dès que possible 

Le salaire : 45 - 50K€ brut fixe annuel  sur 12 mois selon profil et expérience. 

Profil

Vous disposez d’une formation supérieure en paie et vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum en paie. Vous avez de bonnes compétences juridique et droit social. Vous avez déjà managé et accompagné une équipe dans une montée en compétences. 

Qualités

Vous souhaitez monter en compétences et évoluer au sein d’une structure organisée, solide et nationale ? Alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! 

Résumé de l’offre

Secteur :
Administration - Collectivité locale
Métier :
Gestionnaire de Paie
Type de contrat :
CDI
Ville :
Nantes
Rémunération :
50 k€

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