Articles : Ressources Humaines

En tant que cabinet de recrutement RH, nous disposons de l’expertise nécessaire pour vous mettre à disposition des conseils, les dernières actualités propres aux ressources humaines et les évolutions de ce secteur.

Les articles par catégories

Le management de transition

Le management de transition

Le management de transition est une notion apparue en Europe au tournant des années 70 et des années 80. Le principe est relativement simple : il s’agit de confier de manière temporaire des missions de management d’un niveau plutôt élevé à une personne extérieure à l’entreprise.

Le droit à la déconnexion

Le droit à la déconnexion

Le droit à la déconnexion est apparu le 8 août 2016, lors de la « Loi Travail ». Il est entré en vigueur quelques mois plus tard, le 1er janvier 2017. En quoi consiste-t-il et qu’a-t-il réellement changé pour les entreprises et les salariés au quotidien ?

La paternité en entreprise

La paternité en entreprise

La gestion de la paternité en entreprise est un sujet qui prend de plus en plus d’importance au sein des entreprises. Il touche à beaucoup de problématiques contemporaines, comme l’égalité femmes / hommes, l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle, …

Le bien-être au travail

Peut-il y avoir un bien-être au travail ?

Le bien-être au travail… Voilà une expression dans l’air du temps qu’il est intéressant de questionner. Etymologiquement déjà. Le mot « travail » vient du latin « tripalium » qui signifie « souffrance ».

Le change management

Le change management

Le change management, ou l’accompagnement du changement, est une notion de plus en plus utilisée dans la vie courante des entreprises. Qu’est-ce que l’on retrouve derrière ce concept qui s’est énormément développé ces derniers temps ?

126 two woman chatting 1311518

L’entretien professionnel

L’entretien professionnel : En quoi cela consiste ? Quelle différence avec l’entretien annuel d’évaluation ? Une thématique analysée à la loupe.

115 organisation matricielle

L’organisation matricielle

Qu’est-ce qu’une organisation matricielle ? Quels sont ses avantages et inconvénients ? Découvrez les réponses dans notre article.

107 audit 4576720 1280

L’Assessment Center

En quoi consiste et sert l’Assessment Center ? C’est un processus utilisé en ressources humaines dans le but d’évaluer des candidats dans le cadre d’un recrutement.

Retour haut de page